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집에서 일하고 싶습니까? 원격 작업을 위해 채용하는 상위 10 개 회사

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유형: 영화 시리즈

출처 : Thinkstock

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당신이 수백만 미국인 중 한 명이라면 그들의 직업에 지쳤다 대안을 찾고 있으면 옵션이 풍부합니다. 예, 경제는 여전히 문제로 가득 차 있습니다.하지만 우리는 2008 년과 2009 년의 암울한시기와는 거리가 멀고 고용주는 적절한 기술을 갖추고 있다면 인재를 찾고 있습니다. 경제가 발전함에 따라 일자리도 발전합니다. 그들 중 대부분은 더 이상 당신이 나타나서 펀치를 요구하지 않습니다. 당신은 집에서 당신의 일을 할 수 있습니다.

원격 근무를 통해 출퇴근 비용을 절감하고 외식을 많이 중단하며 자유 시간을 되 찾을 수 있습니다.

물론 어떤 사람들은 유연한 근무 방식이 자신의 이익에 가장 좋다고 상사를 설득하기가 더 어렵습니다. 예를 들어, 근로자는 유연한 일자리로 승리 할뿐만 아니라 고용주도 마찬가지입니다. 예를 들어 더 이상 사무실 공간과 소모품에 돈을 쓸 필요가 없습니다. 그러나 모든 것은 관리의 경계에서 벗어나 업무를 완료하고 생산성을 유지할 수있는 신뢰할 수있는 사람을 찾는 것입니다. 훌륭한 직원을 찾는 것은 쉽지 않지만 자신이 자신의 능력을 증명한다면 더 유연한 조정을 강요해서는 안 될 이유가 없습니다.

로비 활동이 실패하면 언제든지 이력서를 보낼 수 있습니다. Flexjobs 덕분에 이제 목표로 삼고 싶은 회사에 대한 새로운 스카우팅 보고서가 생겼습니다. 올해의 ' 앞으로 1 년 동안 원격 작업을 주시해야 할 100 대 기업 . '

Flexjobs는“매년 우리는 작년에 재택 근무 (원격, 재택 근무, 가상 일자리)를 가장 많이 게시 한 100 개 회사 목록을 작성합니다. 'FlexJobs 데이터베이스에있는 40,000 개 이상의 회사를 분석 한 결과, 2015 년에 가장 많은 원격 채용 공고를 기록한 100 개 회사를 찾았습니다.'

따라서 구직 시장에 진출 할 준비가 되었으면 이력서를 손에 들고 (또는 데스크톱에 저장)이 목록을 살펴 보는 것이 좋습니다. 원격 근무를 찾는 것에 대해 염려가된다면 그렇게하지 마십시오. Flexjobs는 근로자와 고용주 모두 직원의 목줄을 풀면 많은 이점이 있음을 발견함에 따라 원격 작업이 격렬한 속도로 증가하고 있다고보고합니다.

Flexjobs 릴리스는 '재택 근무 목록이 2013 년에서 2014 년까지 26 % 증가한 것에 비해 2014 년부터 2015 년까지 36 % 증가했습니다.'라고 말합니다. “원격 근무가 증가하고있을뿐만 아니라 재택 근무 기회가 더 빠른 속도로 증가하고있는 것 같습니다. 이 가속화는 재택 근무를 위해 사무실을 떠나려는 모든 사람에게 환상적인 소식입니다.”

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뿐만 아니라 Flexjobs는 또한 12 월에 브리핑을 발표했습니다. 2015 년 경제 전반에 걸친 원격 근무의 증가에 관한 것입니다. 그 요약에 따르면 기술의 발전으로 인해 점점 더 많은 사람들이 재택 근무를 할 수있게되었습니다. 그러나 불과 몇 년 전에는 사무실에 있어야 실제로 사용할 수있었습니다. 특정 소프트웨어, 특정 사람들과 만나거나 멀리 떨어진 클라이언트 또는 동료와 협력하여 작업합니다.

우리가보고있는 또 하나의 큰 변화는 관리직 및 리더십 직책의 고령 근로자가 은퇴함에 따라 밀레 니얼 세대가 효과적으로 인력을 통제하고 있다는 것입니다. 예상대로 밀레 니얼 세대는 기술에 더 익숙하기 때문에 더 쉽게 원격 위치로 이동할 수 있습니다. 밀레 니얼 세대가 정책을 제정하고 고용주에 대한 재택 근무 요구를 통합하기 시작함에 따라 유연한 직업 배치가 점점 더 보편화되고 있습니다.

현재 고용주가 찾고있는 일부 기술을 보유하고 있다고 가정하면 지리적 위치는 더 이상 유익한 일자리를 찾는 데 큰 장애물이 아닙니다. 그렇지 않은 경우 항상 이러한 기술을 개발할 수 있지만 고객 서비스와 같은 분야에서 일하는 사람들에게는 여전히 많은 기회가 있습니다. 필요한 것은 소프트웨어 개발자 나 출장 영업 담당자 모두가 아닙니다. 전통적으로 책상이나 카운터 뒤에서 필요했던 직원들은 이제 부엌 테이블이나 홈 오피스에있을 수 있습니다.